Med tanke på hur många system det finns för HR-team idag, är det viktigt att göra en bedömning av företagets och medarbetarnas behov innan ni väljer en lösning. Här listar vi fyra saker som ni bör tänka på innan ni…
Hjälp dina medarbetare att hålla kontakten och vara produktiva även utanför kontoret genom att ge…
Dagens HR-avdelningar ställs inför större utmaningar än någonsin tidigare. När allt fler arbetsuppgifter hamnar på…
Det finns många HR-alternativ på marknaden. De har alla sina fördelar och nackdelar och passar…
I den här guiden utforskar vi varför det är så viktigt att ha tillgång till…
De senaste fem åren har vi sett en förändring när det gäller hur företag hanterar…
På HiBob är det vårt främsta mål att göra livet enklare för våra nuvarande och…
Vi övergick till distansarbete på bara en helg. När vi gick från jobbet på fredagseftermiddagen…
Ett HR-system som stöder hela anställningsresan Fiverr ville ha ett kraftfullt HR-system som medarbetarna kan…
Modern HR-tech för moderna företag Det stämmer. Det är HR-avdelningarna som driver utvecklingen inom branschen…
HiBob har samlat in 150 miljoner dollar i en ny finansiering ledd av Farallon Capital,…
Den moderna HR-plattformen för moderna företag Arbetslivet har förändrats för alltid, oavsett hur stort eller…
Den moderna HR-plattformen för moderna företag Dagens HR-avdelningar bidrar till företagens framgång genom att interagera…
Exsitec, ett Stockholmsbaserat företag med 190 anställda, behövde en HR-plattform som kunde hantera både onboarding-processen…
Det brittiska datorspelsföretaget Rebellion har med Bobs hjälp digitaliserat alla sina HR-processer och besparar därmed…
Modern HR-tech för moderna företag Ert företag växer och det är bra. Oavsett om ni…